一、項(xiàng)目背景 山東省城市商業(yè)銀行合作聯(lián)盟有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“聯(lián)盟”或“采購(gòu)人”）是年經(jīng)原中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成立的、為中小銀行提供中后臺(tái)科技共享服務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)。目前，共為山東省內(nèi)外包括家城市商業(yè)銀行在內(nèi)的家中小金融機(jī)構(gòu)提供金融科技共享云服務(wù)。 人力資源管理系統(tǒng)，是企業(yè)管理信息化建設(shè)的重要組成部分，是提升公司人力資源方面核心競(jìng)爭(zhēng)力的主要抓手。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)內(nèi)部分工細(xì)化，流程日趨正規(guī)化，線(xiàn)上化，數(shù)字化管理工具的建設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展水平的重要標(biāo)志。 當(dāng)前，隨著公司規(guī)模不斷發(fā)展，精細(xì)化管理的要求越來(lái)越高。在公司推進(jìn)企業(yè)信息化管理的大背景下，山東省城市商業(yè)銀行合作聯(lián)盟有限公司現(xiàn)有人力資源管理系統(tǒng)已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足要求，亟需結(jié)合當(dāng)前階段公司人力資源管理工作的實(shí)際需要進(jìn)行升級(jí)。 新人力資源管理系統(tǒng)將在加強(qiáng)人力資源的開(kāi)發(fā)、培養(yǎng)、管理、激勵(lì)的大循環(huán)中提供全面的系統(tǒng)工具支持。在滿(mǎn)足自主可控，功能提升的基礎(chǔ)上，為公司全面實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略提供科技支撐?，F(xiàn)人力系統(tǒng)一期功能已建設(shè)完成，主要功能包括：組織管理、人員管理、薪酬福利、考勤管理、領(lǐng)導(dǎo)駕駛艙、員工自助等功能。 現(xiàn)結(jié)合人力資源部實(shí)際訴求，計(jì)劃對(duì)人力資源管理系統(tǒng)進(jìn)行功能拓展，主要包含外包管理、招聘管理、培訓(xùn)管理、黨建管理等功能。 二、項(xiàng)目介紹 項(xiàng)目編號(hào)：-- 項(xiàng)目名稱(chēng)：聯(lián)盟人力資源管理系統(tǒng)功能拓展研發(fā)項(xiàng)目 項(xiàng)目資金來(lái)源：自籌資金（非財(cái)政資金）。 項(xiàng)目?jī)?nèi)容：具體內(nèi)容詳見(jiàn)本文件第三部分 磋商內(nèi)容及要求。 三、資格要求 供應(yīng)商必須同時(shí)具備如下所有資格條件要求，并提供有效證明材料： .供應(yīng)商須為依據(jù)中華人民共和國(guó)法律設(shè)立、能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的主體，成立時(shí)間不少于年（以營(yíng)業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn)）； .供應(yīng)商資信、財(cái)務(wù)狀況良好，截至報(bào)價(jià)之日，未被“信用中國(guó)”網(wǎng)站（://...）列入失信被執(zhí)行人、重大稅收違法失信主體、政府采購(gòu)嚴(yán)重違法失信行為記錄名單； .供應(yīng)商未被列為采購(gòu)人黑名單； .供應(yīng)商自年月以來(lái)具備同業(yè)人力資源管理類(lèi)系統(tǒng)研發(fā)項(xiàng)目的案例（以合同簽署時(shí)間為準(zhǔn)）； .授權(quán)代表在供應(yīng)商或供應(yīng)商子公司處依法繳納社保（繳納時(shí)間為談判評(píng)審之日前至少一個(gè)月，代繳的須同時(shí)提供社保代理機(jī)構(gòu)代繳協(xié)議等），若授權(quán)代表為公司....